Lorsque cela s'applique, Bombardier favorise des politiques de travail flexibles et hybrides.
Pourquoi nous rejoindre ?
Chez Bombardier, nous concevons, fabriquons et entretenons les aéronefs les plus performants au monde pour des clients exigeants, des entreprises, des gouvernements et des forces armées. Nous réussissons à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout et en définissant l'excellence, ensemble.
Travailler chez Bombardier signifie évoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits supérieurs, en repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En donnant la priorité à la croissance et au développement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres conditions, car le meilleur travail se fait lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.
Programme d'avantages sociaux de Bombardier
Avec le bien-être de nos employés en tête, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et concurrentiel, qui comprend notamment :
- Régimes d'assurance (dentaire, médicale, assurance-vie, invalidité et plus encore)
- Salaire de base compétitif
- Régime d'épargne-retraite
- Programme d'aide aux employés
- Programme de télésanté
Quelles seront vos contributions à l'équipe ?
Relevant du directeur des opérations, vous êtes responsable de la gestion d'employés syndiqués. Votre rôle exige d'agir comme coach et communicateur.
- Planifier et superviser les activités et la gestion d'une équipe d'environ 25 employés syndiqués.
- Être responsable des processus opérationnels de votre secteur en atteignant et en surveillant les objectifs de production.
- Gérer les budgets de votre groupe et assurer la qualité du produit.
- Planifier les opérations quotidiennes de votre secteur et en assurer le suivi.
- Rendre compte et analyser divers indicateurs liés à la productivité, à la qualité, à la santé et à la sécurité, à l'absentéisme, etc.
- Résoudre les problèmes de manière efficace et en temps opportun.
- Maintenir la communication avec les autres départements pour toute problématique liée à votre secteur.
- Assurer l'amélioration continue en utilisant les concepts d'excellence opérationnelle et le processus de résolution de problèmes.
- Assurer la formation de vos employés, évaluer leur performance et leur progression.
- Favoriser un environnement de travail basé sur le travail d'équipe et une communication ouverte.
- Exercer votre leadership tout en respectant la vision et les valeurs de Bombardier.
- Coach-er votre équipe pour développer les talents au sein de l'organisation.
Comment réussir dans ce rôle ? Compétences, connaissances et expérience :
- Vous détenez un diplôme en opérations, en production, en gestion d'ingénierie ou dans un domaine connexe (l'aéronautique est un atout).
- Vous avez 3 à 5 ans d'expérience dans un rôle de supervision en milieu manufacturier syndiqué.
- Vous possédez de solides compétences en planification et en organisation pour assurer l'atteinte des résultats.
- Vous faites preuve de courage managérial dans la gestion du personnel.
- Vous disposez des compétences interpersonnelles nécessaires pour développer et maintenir des relations de travail efficaces avec les employés, les clients, tous les niveaux de la direction et les autres départements.
- Vous êtes motivé par un environnement stimulant et en évolution rapide.
- Vous maîtrisez le français (l'anglais est un atout).
- Vous êtes flexible pour travailler différents quarts si nécessaire.
Veuillez noter : vous n'avez pas besoin de posséder toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour ce poste ! Nous ne recherchons pas le candidat parfait, nous recherchons des talents et de la débrouillardise.
Bombardier est un employeur garantissant l'égalité des chances et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques protégées par la loi à postuler.
