Coordinateur SMS (Système de gestion de la sécurité)

À propos de FTAI Aviation Ltd. (NASDAQ : FTAI)

FTAI possède et entretient des moteurs d'avion commerciaux en mettant l'accent sur les moteurs CFM56 et V2500. Le portefeuille propriétaire de produits de FTAI, incluant la Module Factory et une coentreprise pour la fabrication de pièces PMA, lui permet d'offrir des économies et de la flexibilité à notre clientèle composée de compagnies aériennes, bailleurs et centres de maintenance, réparation et révision. De plus, FTAI possède et loue des avions commerciaux, ce qui facilite souvent l'acquisition de moteurs à des prix attractifs. FTAI investit dans des actifs aéronautiques et des produits aérospatiaux générant des flux de trésorerie stables avec un potentiel de croissance des revenus et d'appréciation des actifs. FTAI opère à l'échelle mondiale et possède des bureaux à New York, Miami, Montréal, Singapour, Dubaï, au Royaume-Uni et en Irlande.

Présentation du poste

Nous recherchons un Coordinateur du Système de Gestion de la Sécurité (SMS) dédié et axé sur le détail pour rejoindre notre équipe. L'objectif principal de ce poste est de développer, mettre en œuvre et coordonner le programme de sécurité de l'organisation, en assurant une stricte conformité à toutes les réglementations de sécurité aérienne applicables (par ex. Transports Canada, CARs, OACI). Vous contribuerez à promouvoir une forte culture de sécurité, à gérer les données de sécurité et à soutenir les enquêtes d'incidents pour garantir l'exploitation sûre et efficace de nos services aéronautiques.

Responsabilités

• Élaborer et mettre en œuvre des plans de qualité, programmes et procédures en utilisant les statistiques de contrôle qualité, les concepts de lean manufacturing et les outils et analyses Six Sigma.
• S'assurer que les performances et la qualité des produits sont conformes aux normes établies de l'entreprise et aux exigences réglementaires.
• Examiner, analyser et rapporter les écarts de qualité liés à l'assemblage, aux processus, aux systèmes mécaniques, électriques et électromécaniques.
• Enquêter sur les problèmes et élaborer des dispositions et actions correctives pour les écarts récurrents.
• Collaborer avec la production, l'ingénierie, les clients, fournisseurs, centres de réparation et sous-traitants pour s'assurer que les exigences sont respectées.
• Recommander des actions correctives, des dispositions et des modifications.
• Gestion du SMS : Aider à la gestion continue, à la mise en œuvre et à l'amélioration continue du Système de gestion de la sécurité (SMS), des politiques et procédures.
• Gestion des dangers et des risques : Coordonner les processus d'identification des dangers, conduire des évaluations et analyses de risques approfondies, et développer des stratégies d'atténuation pour réduire les risques identifiés à des niveaux acceptables.
• Surveiller et analyser les tendances en matière de dangers, d'incidents et d'échappées clients.
• Surveiller et évaluer les résultats des actions correctives concernant les dangers, incidents et échappées clients.
• Surveiller les préoccupations de l'industrie de l'aviation civile en matière de sécurité et leur impact perçu sur l'exploitant aérien, en ce qui concerne un MRO.
• Rapporter au Responsable Qualité et/ou au PRM les dangers, incidents et accidents identifiés dans le cadre du SMS ou résultant d'un audit.
• Formation et promotion : Coordonner et fournir la formation initiale et récurrente sur le SMS, la sécurité et les facteurs humains pour le personnel, les locataires et les sous-traitants. Promouvoir de manière proactive une culture de sécurité positive et un environnement de signalement ouvert.
• Exécuter toute autre tâche liée assignée.

Qualifications

• Le candidat doit être bilingue (français et anglais).
• 3 à 5 ans d'expérience en assurance qualité.
• Minimum de 3 ans d'expérience en maintenance technique de moteurs.
• Expérience de travail dans l'aérospatiale.
• Formation académique reconnue en assurance qualité ou équivalent.
• Ouverture d'esprit pour aborder le changement de culture, écouter et partager les meilleures pratiques dans l'esprit de la culture de sécurité.
• Capacité à soutenir les employés en atelier et autres groupes de soutien sur les questions liées à l'assurance qualité et à la réglementation.
• Connaissance des investigations en environnement d'assurance qualité.
• Sens du détail dans tous les domaines du travail.
• Excellentes compétences organisationnelles, de gestion du temps et de priorisation.
• Attributs : personne dynamique, autonome, très organisée, attentive aux détails, dotée de solides compétences interpersonnelles et capable de travailler efficacement de façon indépendante ou au sein d'une équipe diverse.

Ce que nous vous offrons

• Rémunération compétitive.
• Temps pour se ressourcer : vacances, journées personnelles, jours fériés et congés parentaux.
• Couverture médicale, dentaire et visuelle familiale complète disponible dès le premier jour d'emploi.
• Télémédecine (accès 24/7 aux professionnels de la santé).
• Compte d'aide au bien-être pour soutenir votre parcours de santé.
• Programme d'aide aux employés et aux familles (EFAP) incluant des séances de counselling en personne gratuites.
• Assurance voyage médicale.
• Installations de conditionnement physique sur site dans nos principaux bureaux.
• Régime enregistré d'épargne-retraite avec contributions assorties de l'entreprise dès le premier jour d'emploi, incluant l'accès à des conseillers financiers pour des conseils et une planification financière complète.

Diversité et égalité des chances

FTAI Aviation est un employeur offrant l'égalité des chances et valorisant la diversité en milieu de travail. Nous nous engageons à l'excellence dans le service de tous les clients, y compris les personnes en situation de handicap, et nous encourageons les commentaires sur la fourniture de ces services.

Exigences linguistiques au Québec

Un niveau intermédiaire d'anglais est nécessaire pour communiquer avec les autres sites de l'entreprise, partenaires et clients situés hors Québec, et pour lire, interpréter et produire la documentation, la correspondance et les rapports en anglais au besoin.