Gestionnaire, soutien aux opérations — Ingénierie

Pourquoi nous joindre?

Le cas échéant, Bombardier favorise des politiques de travail flexibles et hybrides.

Chez Bombardier, nous concevons, fabriquons et entretenons les aéronefs les plus performants au monde pour les clients les plus exigeants, qu'il s'agisse d'entreprises, d'organismes gouvernementaux ou militaires. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos collaborateurs au cœur de tout, et en définissant l'excellence, ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est évoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui livre des expériences et des produits supérieurs, repoussant les limites du possible dans notre industrie et au-delà. En donnant la priorité à la croissance et au développement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres termes, car le meilleur travail se produit lorsque vous pouvez être vous‑même et partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

Dans le souci du bien‑être de nos employés, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend notamment :

• Assurances (dentaire, médicale, assurance vie, invalidité, et plus)
• Salaire de base compétitif
• Régime d'épargne‑retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

Responsabilités

• Fournir un soutien d'ingénierie dédié à l'équipe de direction sur site pour les lignes de production Challenger CL650 et CL3500
• Diriger les activités techniques liées au soutien Liaison/MRB et aux investigations de qualité fournisseur
• Soutenir les collègues sur les questions techniques, la gestion de projets d'ingénierie et la gouvernance du site, y compris la couverture en soirée et les fins de semaine
• Encadrer les équipes d'ingénierie et les chefs de section dans une organisation matricielle pour répondre aux exigences de la ligne de production
• Gérer une équipe d'ingénieurs techniques pour traiter les escalades de production sur tous les quarts
• Établir et gérer les budgets d'équipe, les prévisions et les activités de rapport
• Assurer le respect du Bombardier Engineering System (BES) et du Bombardier Manual (BM) pour tous les processus de soutien des produits en production
• Collaborer avec les équipes de direction Méthodes, Logistique et Qualité pour soutenir les opérations de Dorval
• Promouvoir les initiatives d'amélioration continue et le respect des systèmes BOE et des processus de fabrication
• Fournir leadership et orientation aux équipes interfonctionnelles, y compris Ingénierie, Approvisionnement, Planification et Fabrication
• Travailler en partenariat avec les fournisseurs pour résoudre les problèmes techniques et mettre en œuvre des plans de confinement en ligne

Qualifications

• Plus de 15 ans d'expérience en ingénierie dans l'industrie aérospatiale, dont au moins 5 ans à diriger des équipes d'ingénierie multidisciplinaires
• Baccalauréat en génie ou dans une discipline connexe
• Solides compétences en gestion et en leadership, axées sur le développement des talents et la constitution d'équipes à haute performance
• Connaissance approfondie des processus et interdépendances de Bombardier, ainsi qu'une vaste connaissance des exigences de certification des aéronefs
• Excellentes compétences en communication, en présentation et en relations interpersonnelles, avec la capacité d'influencer et de négocier la résolution de problèmes techniques avec les fournisseurs
• Capacité à travailler dans un environnement accéléré et exigeant
• Approche stratégique; capacité à développer des idées/solutions créatives en mobilisant l'entreprise en interne et en externe
• Maîtrise du français et de l'anglais (oral et écrit)
• Certaines activités peuvent exiger des travaux en dehors des heures normales et peuvent inclure des déplacements

Veuillez noter : vous n'avez pas besoin de posséder toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne cherchons pas le candidat parfait, mais des talents remarquables et des personnes passionnées.

Bombardier est un employeur offrant l'égalité des chances et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées à postuler.