Qui sommes-nous ?
ALTEN est un acteur mondial de premier plan en ingénierie et conseil en technologies, rassemblant plus de 57 000 experts passionnés dans le monde. Avec plus de 30 ans d’excellence, nous contribuons à transformer l’innovation technologique en moteur de performance pour les entreprises, notamment dans le secteur aéronautique et manufacturier, où nous sommes solidement implantés.
Chez ALTEN Canada, nous valorisons la diversité et l’expertise de nos collaborateurs. Que vous cherchiez à travailler sur des projets de pointe ou à intégrer une équipe dynamique, nous vous accompagnons pour trouver l’opportunité qui correspond à vos ambitions professionnelles. Ensemble, nous relevons des défis technologiques passionnants tout en façonnant l’avenir de l’industrie.
Responsabilités :
Vous serez responsable de l'analyse des rapports de dommages et de l'approbation des solutions de réparation du point de vue des contraintes, conformément aux exigences de certification applicables à tous les composants et/ou assemblages des structures aéronautiques.
Vous répondrez à des défis complexes dans un contexte multifonctionnel, en explorant toutes les options possibles pour répondre aux besoins des clients.
Vous travaillerez également au sein d'une communauté transnationale et assurerez une coordination quotidienne avec eux.
Missions :
Interagir avec une équipe multidisciplinaire pour développer des solutions de réparation structurelle.
Réaliser des analyses de résistance statique et de tolérance aux dommages pour des réparations structurelles métalliques spécifiques ou génériques en soutien à la flotte.
Contribuer à l'élaboration et à la mise à jour des manuels structurels, tels que la publication sur la réparation et la maintenance des aéronefs.
Préparer ou examiner des rapports d'analyse des contraintes couvrant les réparations ou les limites de dommages admissibles aux structures métalliques.
Coordonner les solutions de réparation proposées avec les autres parties prenantes et prendre en compte les implications des réglementations de navigabilité, des matériaux et procédés, des effets aérodynamiques et de toute autre exigence technique.
Soutenir les initiatives d'amélioration continue et d'innovation au sein de l'organisation à travers des projets sélectionnés, apportant une valeur ajoutée aux opérateurs.
Exigences :
Baccalauréat en génie mécanique ou aérospatial avec une expérience pertinente d'au moins 5 (cinq) années en analyse de contraintes dans l'industrie aérospatiale;
Bonne connaissance de l'analyse des contraintes des structures métalliques des avions.
Bonne connaissance en analyse de tolérance aux dommages (une expérience avec NASGRO est un atout);
Connaissance en interrogation des dessins de réparation de structures d'aéronefs (CATIA V5 est un atout);
Bonne compréhension des règlements de navigabilité applicables (une expérience avec Transports Canada est un atout);
Connaissance des opérations clients, de l'intégrité/responsabilité des produits et des opérations de maintenance, un atout ;
Personne dynamique, faisant preuve d'initiative, ayant un fort sens des responsabilités et orientée client ;
Organisé, capable de gérer son temps et de prioriser efficacement les tâches, tout en respectant des délais serrés ;
Pourquoi rejoindre notre équipe chez ALTEN Canada ?
Nous vous offrons bien plus qu’un emploi : un environnement stimulant, des projets d’envergure et une réelle opportunité de contribuer à des innovations majeures dans les secteurs aéronautique et manufacturier.
En rejoignant ALTEN Canada, vous bénéficiez :
Projets d’envergure : Participez à des missions stratégiques pour des leaders de l’industrie.
Évolution de carrière : Développez vos compétences grâce à des formations, des certifications et des parcours personnalisés au sein de clients de renom.
Rémunération compétitive : Un salaire attractif pour valoriser votre expertise.
Avantages sociaux complets : Assurances collectives, REER et autres bénéfices pour assurer votre bien-être.
Mobilité internationale : Découvrez des opportunités dans plus de 30 pays grâce à notre réseau mondial.
Culture d’entreprise dynamique : Participez à des événements corporatifs, activités sociales et initiatives de team-building.
Nous examinons chaque candidature avec attention, et nous contacterons uniquement les candidat(e)s sélectionné(e)s pour la suite du processus.
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